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Imagen de Benjamin Child

Líderes mundiales en la integración ética de la IA en la educación y las políticas centradas en el ser humano

Empoderar a gobiernos, universidades y organizaciones para que lideren la innovación con integridad. Desarrollar marcos éticos, estrategias políticas y desarrollo profesional que traduzcan las prioridades nacionales en aplicaciones prácticas.

Redefinir la educación y las políticas para la era de la innovación ética

La IA regula el derecho digital mediante paneles de control de cumplimiento, herramientas orientadas a la justicia y seguridad.

Marcos éticos de IA y gobernanza

IITEL colabora con diversas instituciones para diseñar e implementar marcos éticos de IA y gobernanza que garanticen que la innovación sea transparente, responsable y centrada en las personas. Apoyamos a los sistemas educativos, gubernamentales y laborales en la integración de tecnologías emergentes guiadas por estándares globales.

Profesional que asiste a un seminario

Desarrollo profesional y de liderazgo

IITEL strengthens human capacity for ethical innovation. We’ve trained instructors from the Maryland Department of Labor using our RAISE Model for ethical AI in classrooms and guided faculty and doctoral scholars in responsible AI use for academic writing and publishing.

Lluvia de ideas en equipo

Estrategia política y transformación institucional

IITEL ayuda a gobiernos, universidades y organizaciones a convertir las políticas nacionales e institucionales en estrategias prácticas que impulsen un cambio ético y cuantificable. Diseñamos hojas de ruta políticas, marcos de garantía de calidad y modelos de implementación que fomenten la innovación.

TESTIMONIOS

DIRECTAMENTE DESDE EL ALIMENTO

“IITEL no solo nos ayudó a comprender el creciente papel de la IA en la educación, sino que también nos guió en el desarrollo de políticas responsables que apoyan tanto la instrucción como los programas de reinserción. La experiencia de IITEL ha posicionado a nuestro equipo para liderar con claridad e innovación en un campo en rápida evolución.”

Dra. Erica DuBose y Dra. Tamara Barron

Departamento de Trabajo de Maryland

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